- Должностная инструкция механика по автотранспорту
- Образец должностной инструкции механика по автотранспорту
- Общие положения
- Должностные обязанности
- Права
- Ответственность
- Условия работы
- Правила составления должностной инструкции
- Структура должностной инструкции
- Информация о начальстве
- Общие положения
- Должностные обязанности
- Права
- Ответственность
- Условия работы
- Характеристика механика по ремонту
- Пример позитивной характеристики механика
- Национальный технический университет харьковский
- Должностная инструкция механика участка — profi ua
- Другие новости по теме:
- Должностная инструкция механика: типовой образец
- Должностная инструкция главного механика
Должностная инструкция механика по автотранспорту
Механик по автотранспорту – это сотрудник, от усилий которого зависит исправность машин, находящихся в собственности предприятия. Он отвечает за техосмотр транспорта, своевременную замену комплектующих и усовершенствование ремонтных методик. Сотрудники в пределах одной компании могут специализироваться в разных сферах автомеханики. Чтобы четко установить сферу ответственности каждого работника, выпускается должностная инструкция механика по автотранспорту.
Образец должностной инструкции механика по автотранспорту
Общие положения
1.1. Документ регламентирует такие аспекты профессиональной деятельности механика по автотранспорту: должностные задачи, условия работы, права, обязанности, сфера ответственности.
1.2. Принятие на должность и последующее увольнение механика осуществляется с помощью создания начальством предприятия распоряжения. Данная процедура контролируется российским трудовым законодательством.
1.3. Непосредственными начальниками механика по автотранспорту являются:
- главный механик;
- начальник производства;
- гендиректор компании.
В случае их отсутствия эта функция переходит сотрудникам-заместителям.
1.4. При отсутствии механика по автотранспорту на рабочем посту по уважительным причинам (болезнь, отпуск, командировка) его задачи перепоручаются работникам, обладающим соответствующими знаниями, квалификацией, опытом работы. Замещение производится в соответствии с внутренними правилами организации.
1.5. К соискателю на должность механика по автотранспорту предъявляются следующие требования:
- высшее/среднее профильное образование;
- опыт работы по специальности от одного года.
1.6. Механик по автотранспорту должен быть осведомлен в:
- методических документах и нормативах, которые затрагивают организационные вопросы ремонта и обслуживания рабочего оборудования;
- технологиях изготовки продукции компании;
- организационных аспектах ремонтной службы;
- технических параметрах и структурных деталях рабочего оборудования;
- правилах применения оборудования, целях, в которых оно используется и режиме работы;
- методах и технологиях проведения ремонтных и монтажных работ;
- нормативов заполнения, предъявляемых к техпаспортам, дефектным ведомостям, инструкциям по эксплуатированию оборудования и другой техдокументации;
- правилах приема и сдачи оборудования по окончании ремонтных работ;
- положениях по рациональному распределению рабочих обязанностей в процессе ремонта;
- положениях по модернизации приборов и обеспечения для ремонтных работ;
- основах организации трудовой деятельности, управленческой и производственной сфер;
- нормах охраны труда;
- трудовом законодательстве (ТК РФ) и своде законов по защите окружающей среды.
1.7. В процессе трудовой деятельности механик по автотранспорту опирается на:
- нормативную документацию и методические материалы, которые затрагивают его профессиональную компетенцию;
- устав, принятый в организации;
- правила трудового распорядка;
- распоряжения, поступающие от гендиректора предприятия и непосредственного начальства;
- данную инструкцию и трудовой договор;
- правила противопожарной безопасности.
Должностные обязанности
2.1. В сферу должностных функций механика по автотранспорту входят следующие задачи:
- проведение профилактического осмотра транспорта предприятия;
- организация постоянного, надежного и технически корректного использования специализированного оборудования, поддержание приборов в рабочем состоянии;
- создание планирований и графиков осмотра, проверки и профилактического ремонта инвентаря, которые соответствуют правилам Единого кодекса планово-предупредительных ремонтных работ;
- создание и внедрение методик по уменьшению расходов на ремонт машин/прицепных составов;
- планирование техобслуживания вверенных машин;
- контроль осуществления ремонта приборов и реализация подготовки производства в технической сфере;
- принятие участия в оказании техпомощи транспортных средств предприятия;
- организация составления технических и отчетных документов;
- организация учета приборов и их передачи уполномоченным лицам в конце ремонта;
- заполнение и отправка заявок на покупку материалов и запчастей, которые требуются для проведения ремонтных работ транспортных средств;
- принятие участия в экспериментальных мерах, которые направлены на внедрение и освоение инновационных технологий, а также в испытаниях поступившего оборудования;
- осуществление качественного ремонта в отведенные непосредственным начальством сроки и содействие рациональному расходованию технических материалов;
- следование правилам техники безопасности и охраны труда в процессе проведения ремонтных работ;
- содействие уменьшению числа незапланированных ремонтов и ситуаций, в которых оборудование простаивает;
- организация действий сотрудников предприятия, которые находятся в его подчинении;
- использование средств индивидуальной защиты, разработанных предприятием для конкретного типа работ, и ношение установленной формы.
Права
3.1. Механик по автотранспорту наделен следующими полномочиями:
- отслеживание своевременного выполнения задач и поручений от сотрудников, которые находятся в подчинении;
- направление запросов и получение необходимой информации и документов, которые затрагивают профессиональному деятельность механика и подчиненных ему работников;
- взаимодействие с другими структурными подразделениями и компаниями по рабочим вопросам в рамках профессиональной компетенции;
- получение сведений от начальства предприятия, которые нужны для выполнения трудовых обязанностей и координации работы подчиненных;
- требование от начальства предприятия обеспечения надлежащих условий для корректного выполнения профессиональных обязанностей;
- требование от начальства предприятия своевременной выдачи средств индивидуальной защиты и полной комплектации инвентаря для проведения ремонта;
- внесение предложений по усовершенствованию рабочего процесса и улучшению его условий;
- прекращение производственной деятельности в случае появления угрозы жизни автомеханика и его коллег.
Ответственность
4.1. Автомеханик несёт дисциплинарную ответственность при совершении следующих действий:
- причинение материального ущерба предприятию и/или его работникам;
- отправка начальству недостоверных сведений о качестве и состоянии проведенных ремонтных работ;
- пренебрежение к реализации трудовых обязанностей и последующем уклонении;
- отказ от исполнения или некорректное исполнение приказов, поступающих от гендиректора предприятия или от непосредственного начальства;
- невыполнение ремонтных работ в установленные сроки;
- некорректная эксплуатация оборудования и прочих устройств, ведущая к неисправности приборов для ремонтных работ;
- отказ от содействия в предотвращении выявившихся нарушений, которые представляют угрозу работе организации, а также безопасности находящихся на ее территории сотрудников;
- игнорирование норм противопожарной безопасности на производстве, пренебрежение средствами защиты.
Условия работы
5.1. Механик по автотранспорту наделен материальной ответственностью за доверенное ему ремонтное оборудование и прочий инвентарь.
5.2. Механик по автотранспорту имеет в подчинении работников и структурные подразделы организации, которые перечисляются в соответствующих документах.
5.3. Автомеханик проводит ремонтные работы, основываясь на установленные нормативы выполнения профессиональных задач по обслуживанию транспортных средств.
Правила составления должностной инструкции
Должностная инструкция не подразумевает строгих правил оформления. Ее составители руководствуются спецификой конкретного предприятия и разрабатывают пункты самостоятельно. Поэтому инструкции сотрудников, которые занимают одну и ту же должность в разных компаниях, могут различаться. Причина заключается в том, что организация предъявляют различные требования к соискателям, исходя из своего профиля.
Созданием должностной инструкции занимаются следующие должностные лица:
- специалист отдела по работе с персоналом;
- HR-специалист;
- сотрудник отдела кадров.
Должностная инструкция распечатывается в одном экземпляре и предоставляется сотруднику. Если на производстве несколько автомехаников, то каждому из них выдается данный документ. Инструкция обретает юридическую силу, когда на нее помещаются три подписи:
- от сотрудника, для которого документ составлен;
- от сотрудника, ответственного за ознакомление коллеги с инструкцией;
- от генерального директора предприятия.
Структура должностной инструкции
Отсутствие единого образца привело к выработке неформальных правил составления инструкций. Они подразумевают деление документа на пять разделов:
- Общие положения;
- Должностные обязанности;
- Права;
- Ответственность;
- Условия работы.
Составители инструкции имеют право менять пункты и придавать документу иную структуру. Но на указанный выше план ориентируются большинство сотрудников за счет его краткости и простоты.
Информация о начальстве
В правом верхнем углу должностной инструкции помещаются сведения о директоре предприятия. Составитель указывает следующую информацию:
- ФИО начальника;
- занимаемая должность;
- наименование предприятия;
- подпись с расшифровкой.
Общие положения
Общие положения расписывают формальные аспекты должности механика по автотранспорту:
- обозначение категории, к которой относится должность;
- указание приказа, на основании которого сотрудник был принят в штат;
- субординационные вопросы: кому подчиняется автомеханик и кого имеет в подчинении;
- требования к квалификации сотрудника (образование, дополнительные курсы, стаж работы и т.д.);
- нормативные и правовые акты, в который механик по автотранспорту должен быть осведомлен;
- объем знаний, который должен быть усвоен сотрудником на момент вступления в должность.
Справка! Независимо от должности, в списке документов указываются правила противопожарной безопасности и охраны труда.
Должностные обязанности
Раздел, посвященный должностным обязанностям, является центральным. От качества его разработки зависит слаженность работы сотрудников на производстве. Целью этой главы является предоставление сотруднику исчерпывающих сведений о предстоящих задачах. Функции автомеханика состоят из таких общих пунктов:
- умение пользоваться оборудованием и проверять его исправность;
- поддержание рабочих инструментов в приемлемом состоянии;
- организация проведения ремонтных работ;
- предотвращение неисправностей приборов;
- внедрение в производство новых технологий;
- выполнение ремонтных работ в установленные сроки.
Важно! Если автомеханики на предприятии отвечают за разные сферы ремонта, этот пункт обязательно заносится в должностную инструкцию.
Права
К правам относится список действий, которые механик по автотранспорту принимает для улучшений условий работы. Этот раздел включает в себя следующие варианты:
- проявление инициативы по оптимизации производственного процесса;
- требование от руководства предоставления необходимого оборудования;
- вовлечение в работу прочих отделов организации в пределах компетенции;
- получение от руководства документов и прочей информации, необходимой для выполнения профессиональных обязанностей.
Правила прописываются с целью очерчивания круга возможностей, которые сотрудник имеет права себе позволить. При злоупотреблении полномочиями его ждет дисциплинарная ответственность.
Ответственность
Под ответственностью понимаются последствия, которые настигнут автомеханика за определенные поступки. Эти поступки наносят ущерб организации, штату сотрудников или самому механику. В категорию проступков входят следующие действия:
- неподчинение начальству;
- злостное нарушение условий, прописанных в трудовом договоре;
- допущение неисправности оборудования, за которое сотрудник ответствен;
- халатное отношение к выполнению обязанностей и игнорирование обозначенных сроков;
- некорректное исполнение должностных обязанностей;
- нанесение материального ущерба организации.
Все эти проступки ведут за собой наказание. Форма наказания бывает разной – от выговора до увольнения с работы и судебного разбирательства.
Справка! В разделе «Ответственность» должен быть пункт, указывающий на то, что вне наказания осуществляются с учетом российского трудового законодательства.
Условия работы
В условиях работы прописываются все детали, которые не вошли в предыдущие главы. В частности, указывается характер работы с прочими структурными подразделениями. При наличии командировок прописываются условия поездок. Обозначаются материальная ответственность и ценности, на которые она распространяется.
Источник
Характеристика механика по ремонту
Образцы по теме: Труд. Характеристика
Пример позитивной характеристики механика
В занимаемой должности — с февраля 2009 г. Свои должностные обязанности исполняет на высоком профессиональном уровне, в точном соответствии с должностной инструкцией, проявляя старание и разумную инициативу.
Глубоко и всесторонне знает организацию ремонтной службы на предприятии, технические характеристики, конструктивные особенности, назначение, режимы работы и правила эксплуатации оборудования предприятия, организацию и технологию ремонтных работ. Имеющиеся знания умело применяет в своей повседневной работе.
На протяжении двух лет обеспечивает безаварийную и надежную работу всех видов оборудования предприятия, их правильную эксплуатацию, своевременный качественный ремонт и техническое обслуживание, проведение работ по его модернизации. Умело осуществляет технический надзор за состоянием и ремонтом защитных устройств на механическом оборудовании, зданий и сооружений предприятия.
Организует своевременную и качественную подготовку календарных планов (графиков) осмотров, проверок и ремонта оборудования предприятия, а также заявок на централизованное выполнение капитальных ремонтов, получение необходимых материалов, запасных частей, инструмента. Активно участвует в приемке и установке нового оборудования предприятия, модернизации и замене малоэффективного оборудования высокопроизводительным, внедрении средств механизации тяжелых ручных и трудоемких работ.
В январе 2010 г. успешно внедрил на предприятии систему автоматизированного учета всех видов оборудования «АС-Учет». Экономия от применения автоматизированной системы по итогам 2010 г. составила 200 тыс. руб.
Тщательно и всесторонне изучает условия работы оборудования предприятия, причины простоев, связанных с его техническим состоянием. Регулярно разрабатывает усовершенствованные методы ремонта и восстановления узлов и деталей механизмов, а также мероприятия по увеличению сроков службы оборудования, повышению эффективности его применения.
Умело руководит работниками подразделений предприятия, осуществляющими ремонт оборудования и поддержание его в работоспособном состоянии. Добросовестно и ответственно исполняет другие должностные полномочия механика.
Целеустремленно совершенствует личную профессиональную подготовку. Самостоятельно освоил в течение 2010 г. специальное программное обеспечение для проектирования баз данных (СУБД «MS Access 2010»).
К выполнению порученной работы относится старательно. Обладает высокой работоспособностью, свое рабочее время использует рационально, с максимальной отдачей для удовлетворения нужд предприятия. Опрятен, аккуратен. Физически здоров.
При внезапных изменениях в производственной обстановке действует спокойно, уверенно. Вносит на рассмотрение руководства предприятия организационно и экономически обоснованные предложения, а также оптимальные пути их реализации. Решения, указания и поручения руководства предприятия выполняет качественно, своевременно и точно. Методами коммуникации и обработки деловой, научно-технической информации, в т.ч. документированной, владеет отлично.
С коллегами поддерживает деловые, корректные, благожелательные отношения. Служит примером в выполнении правил и норм повседневной деловой этики и порядочности. К совершению неблаговидных и недостойных поступков не склонен. Критику в свой адрес воспринимает адекватно, имеющиеся недостатки устраняет в короткие сроки.
1. Занимаемой должности соответствует.
2. Достоин назначения на должность главного механика.
Национальный технический университет харьковский
Я в восторге от учителей и атмосферы университета. Потому что факультет-факультету и кафедра кафедре-рознь. Хотя грубо говоря, возможно идти получать всякую профессия, таких как финансовую, хотя необходимо немало действовать без помощи других.
Окончил данный Университет что же касается не так давно, с красноватым дипломом заочно, средств не выплачивал никогда. Обробка металів тиском 4280/3100 грн/год, 4 г. Осуществляет контроль оформление талонов клиента, гарантирует передачу путевых листов шоферов в предприятие. Сервис и ремонт электробытовой техники 0925 Автоматизация и компьютерно-интегрированные технологии 5. Использование и ремонт горного электромеханического оборудования и автоматический приборов Экзамены с 23 июля. За 6 лет учебы(магистр) не то, что копейки не заплатила, а в том числе и был случай, что хотели договориться- так пожалели всей группой.
Як можна залишити ціле навчальний заклад в отсутствии тепла? Учусь заочно на бюджете, 4 курс: ходатайство об отсрочке исполнения приговора образец. Давайте устроим данный раздел нужным вместе! Когда вы наверняка представляете заглавие должности, на которую вам надо сыскать должностные памятки, отыскивайте ДИ по алфавитному указателю профессий. Форма изучения дневная и заочная, на бюджете и по договору образец производственной характеристики автомеханик . Срок преподавания: на финансовом филиале 3 года дневное, 2 года заочное на прочих квалификациях 4 года дневное, 3 года заочное .
Подведение результатов по перечням на бюджет 10 августа, на договор 25 августа. Форма изучения дневная и заочная, на бюджете и договоре, на базе 11 кл. Мне может показаться на первый взгляд, собственно в наши дни выпускась инженера в свет в отсутствии мизерных умений работы с САПР (AutoCAD, Компас даже. Мы стараемся сыскать благоприятную должностную аннотацию и прибавить ее в единый каталог в обозримое будущее. Не дозволяет сбережение подвижного состава вне оберегаемой местности участка, внедрение его в корыстных целях. Форма преподавания дневная и заочная, на базе 9 и 11 кл. Конечный перечень всех важных документов и форму подачи (оригинал либо заверенная копия) уточняйте в приёмной комиссии по тел. Все минувшие годы практически постоянно познания подсобляли в жизни.
Абитуриенты проходят креативный экзамен по подобранному виду спорта, а далее сообщают диктант по укр.
Тут основная отговорка»: Пытаешься знать обучайся сам, желая сами в том числе и не проводят всех положенных консультаций.
Университет не очень, при комплекте абитуриентов огромное количество махинаций, лгущие представители вуза-огромное спасибо, не звонят, не предупреждают, что ты имел возможность поступить туда банкеты пересчитывают, скорее всего, по следующим причинам в текущем квартале использовали коэффициент. Форма изучения дневная и заочная, на бюджете и по договору, на базе 9 и 11 кл. Контролирует за соблюдением шоферами верховодил перемещения и верностью эксплуатации автомашин, исполнением верховодил охраны труда и техники сохранности.
То собственно они в просто ужаснейшом состоянии, при нежели как в Великане, но и в 16 (раз собираетесь попадать на эту профессия и юноша сходу сюда не полагайтесь на Великан шансов 0, в Великан исключительно девчонок). Сервис интеллектуальных встроенных систем 0517 Пищевая индустрию и переработка сельскохозяйственной продукции 5.
Чрезвычайно сожалела, собственно было слишком мало часов по арифметике. В целом и целом доволен и факультетом и преподавательским составом, хотя неувязка вот в коменданте общежития. Сервис и ремонт оборудования компаний хим и нефтегазоперерабатывающей индустрии 5
Должностная инструкция механика участка — profi ua
Образец производственной характеристики автомеханик. Оценка: 76 / 100 Всего: 1 оценок.
Другие новости по теме:
— Как написать рекомендательное письмо Образцы и примеры. С помощью рекомендаций работодатель может увидеть более четкую картину .
— Продление действия срочного трудового договора на неопределенный срок. То ему следует предложить написать в этот день заявление о выходе на .
— ОБРАЗЕЦ ИСКОВОГО ЗАЯВЛЕНИЯ ХОДАТАЙСТВА ЖАЛОБЫ В СУД. Продление трудового договора с иностранными гражданами при. С ними заключен срочный трудовой договор на срок действия разрешения на работу.
— Срочный трудовой договор заключается в случаях, когда трудовые отношения не. Срок испытания может быть продлен на соответствующее количество дней. В случае если заявление работника об увольнении с работы по. 6) авторам изобретений, полезных м
Должностная инструкция механика: типовой образец
предприятия и т.п. его (фамилия, инициалы)
(наименование организации, предприятия и т.п.)
______________ 20__г. N_________
1. Общие положения
1.1. Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность механика.
1.2. Механик назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом генерального директора.
1.3. Механик подчиняется непосредственно Генеральному директору.
1.4. На должность Механика назначается лицо, имеющее высшее или среднее профессиональное (техническое) образование и стаж работы по специальности, соответствующей профилю предприятия.
1.5. Механик должен знать:
нормативные, методические и другие материалы по организации ремонта оборудования
основы технологии производства продукции предприятия организацию ремонтной службы на предприятии
производственные мощности, технические характеристики, конструктивные особенности, назначение и режимы работы оборудования предприятия, правила его эксплуатации
методы монтажа и ремонта оборудования, организацию и технологию ремонтных работ
порядок составления ведомостей дефектов, паспортов, инструкций по эксплуатации оборудования и другой технической документации правила приема и сдачи оборудования после ремонта
требования рациональной организации труда при эксплуатации, ремонте и модернизации оборудования и ремонтной оснастки
передовой отечественный и зарубежный опыт ремонтного обслуживания предприятия
основы экономики, организации производства, труда и управления
основы экологического законодательства основы трудового законодательства
правила и нормы охраны труда.
1.6. В период временного отсутствия Механика его обязанности возлагаются на _______________.
2.1. Обеспечивает бесперебойную и технически правильную эксплуатацию и надежную работу приборов и оборудования, повышение их сменности, поддержание в работоспособном состоянии на требуемом уровне точности.
2.2. Организует разработку планов (графиков) осмотров, испытаний и профилактических ремонтов оборудования в соответствии с положениями Единой системы планово-предупредительного ремонта, утверждает эти планы и контролирует их выполнение, обеспечивает техническую подготовку производства.
2.3. Организует работу по учету наличия и движения оборудования, составлению и оформлению технической и отчетной документации.
2.4. Оформляет заявки на приобретение материалов и запасных частей, необходимых при эксплуатации приборов и оборудования.
2.5. Организует своевременный и качественный ремонт и модернизацию оборудования, технический контроль за его состоянием и содержанием, обеспечивает рациональное использование материалов при выполнении ремонтных работ.
2.6. Принимает участие в подготовке предложений по учету и планированию рабочих мест, по реконструкции оборудования, техническому перевооружению ремонтной базы предприятия, внедрению средств комплексной механизации и автоматизации технологических процессов.
2.7. Определяет устаревшее оборудование, механизмы, требующие капитального ремонта, и устанавливает очередность производства ремонтных работ.
2.8. Участвует в экспериментальных, наладочных и других работах по внедрению и освоению новой техники, в испытаниях оборудования, в приемке нового и вышедшего из ремонта оборудования.
2.9. Принимает участие в изучении причин повышенного износа оборудования, его простоев, расследовании аварий, разработке и внедрении мероприятий по их ликвидации и предупреждению.
2.10. Руководит разработкой и внедрением мероприятий по замене малоэффективного оборудования высокопроизводительным, по сокращению внеплановых ремонтов и простоев оборудования, снижению затрат на ремонт и его содержание на основе применения новых прогрессивных методов ремонта и восстановления деталей, узлов и механизмов.
2.11. Принимает меры по выявлению неиспользуемого оборудования и его реализации, улучшению эксплуатации действующего оборудования, организации ремонтных работ на основе механизации труда и внедрения прогрессивной технологии, совершенствованию организации труда работников ремонтной службы.
2.12. Обеспечивает соблюдение правил охраны труда и техники безопасности при проведении ремонтных работ. Участвует в разработке и внедрении мероприятий по созданию безопасных и благоприятных условий труда при эксплуатации и ремонте оборудования, в рассмотрении рационализаторских предложений, касающихся улучшения работы оборудования, дает отзывы и заключения на наиболее сложные из них, содействует внедрению принятых рационализаторских предложений.
Механик имеет право:
3.1. Давать подчиненным ему сотрудникам и службам поручения, задания по кругу вопросов, входящих в его функциональные обязанности.
3.2. Контролировать выполнение производственных заданий, своевременное выполнение отдельных поручений подчиненными ему сотрудниками, службами и подразделениями.
3.3. Запрашивать и получать необходимые материалы и документы, относящиеся к вопросам деятельности Механика, подчиненных ему служб и подразделений.
3.4. Взаимодействовать с другими предприятиями, организациями и учреждениями по производственным и другим вопросам, относящимся к компетенции Механика.
Механик несет ответственность за:
4.1. Результаты и эффективность производственной деятельности, отнесенной к его функциональным обязанностям, указанным в разделе 2 настоящей Инструкции.
4.2. Недостоверную информацию о состоянии выполнения планов работ подчиненных служб и подразделений.
4.3. Невыполнение приказов, распоряжений и поручений директора предприятия.
4.4. Непринятие мер по пресечению выявленных нарушений правил техники безопасности, противопожарных и других правил, создающих угрозу деятельности предприятия, его работникам.
4.5. Необеспечение соблюдения трудовой и исполнительской дисциплины работниками подчиненных служб и работниками, находящимися в подчинении Механика.
5. Режим работы. Право подписи
5.1. Режим работы механика определяется в соответствии с Правилами внутреннего трудового распорядка, установленными на предприятии.
5.2. В связи с производственной необходимостью Механик может выезжать в служебные командировки (в т.ч. местного значения).
5.3. Для решения оперативных вопросов по обеспечению производственной деятельности Механику может выделяться служебный автотранспорт.
5.4. Механику для обеспечения его деятельности предоставляется право подписи организационно-распорядительных документов по вопросам, входящим в его функциональные обязанности.
С инструкцией ознакомлен ___________________
______________ 20__ г.
Другие инструкции в разделе:
Должностная инструкция главного механика
Открыть в формате WORD
I. Общие положения
1. Главный механик относится к категории руководителей.
2. На должность главного механика назначается лицо, имеющее высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы по специальности на инженерно-технических должностях в соответствующей по профилю предприятия отрасли не 5 лет.
3. Назначение на должность главного механика и освобождение от нее производится назначается на должность и освобождается от нее приказом
4. Главный механик должен знать:
4.1. Нормативные, методические и другие материалы по организации ремонта оборудования, зданий и сооружений.
4.2. Профиль, специализацию и особенности организационно-технологической структуры предприятия, перспективы его развития.
4.3. Основы технологии производства продукции предприятия.
4.4. Организацию ремонтной службы на предприятии.
4.5. Порядок и методы планирования работы оборудования и производства ремонтных работ.
4.6. Систему планово-предупредительного ремонта и рациональной эксплуатации технологического оборудования.
4.7. Производственные мощности, технические характеристики, конструктивные особенности, назначение и режимы работы оборудования предприятия, правила его эксплуатации.
4.8. Методы монтажа и ремонта оборудования, организацию и технологию ремонтных работ.
4.9. Порядок составления ведомостей дефектов, паспортов, альбомов чертежей запасных частей, инструкций по эксплуатации оборудования и другой технической документации.
4.10. Правила приема и сдачи оборудования после ремонта.
4.11. Требования рациональной организации труда при эксплуатации, ремонте и модернизации оборудования и ремонтной оснастки.
4.12. Передовой отечественный и зарубежный опыт ремонтного обслуживания предприятия.
4.13. Основы экономики, организации производства, труда и управления.
4.14. Основы экологического законодательства.
4.15. Основы трудового законодательства.
4.16. Правила внутреннего трудового распорядка.
4.17. Правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и пожарной безопасности.
6. На время отсутствия главного механика его обязанности исполняет лицо, назначенное в установленном порядке. Данное лицо приобретает соответствующие права и несет ответственность за надлежащее выполнение возложенных на него обязанностей.
II. Должностные обязанности
1. Обеспечивает бесперебойную и технически правильную эксплуатацию и надежную работу оборудования, повышение ее сменности, содержание в работоспособном состоянии на требуемом уровне точности.
2. Организует разработку планов (графиков) осмотров, испытаний и профилактических ремонтов оборудования в соответствии с положениями Единой системы планово-предупредительного ремонта, утверждает эти планы и контролирует их выполнение, обеспечивает техническую подготовку производства.
3. Согласовывает планы (графики) с подрядными организациями, привлекаемыми для проведения ремонтов, своевременно обеспечивает их необходимой технической документацией, участвует в составлении титульных списков на капитальный ремонт оборудования.
4. Организует работу по учету наличия и движения оборудования, составлению и оформлению технической и отчетной документации.
5. Руководит разработкой нормативных материалов по ремонту оборудования, расходу материалов на ремонтно-эксплуатационные нужды, анализом показателей его использования, составлением смет на проведение ремонтов, оформлением заявок на приобретение материалов и запасных частей, необходимых при эксплуатации оборудования.
6. Организует межремонтное обслуживание, своевременный и качественный ремонт и модернизацию оборудования, работу по повышению его надежности и долговечности, технический надзор за состоянием, содержанием, ремонтом зданий и сооружений, обеспечивает рациональное использование материалов на выполнение ремонтных работ.
7. Принимает участие в подготовке предложений по аттестации, рационализации, учету и планированию рабочих мест, по модернизации оборудования, реконструкции, техническому перевооружению предприятия, внедрению средств комплексной механизации и автоматизации технологических процессов, охраны окружающей среды, в разработке планов повышения эффективности производства.
8. Организует проведение инвентаризации производственных основных фондов, определяет устаревшее оборудование, объекты, требующие капитального ремонта, и устанавливает очередность производства ремонтных работ.
9. Участвует в экспериментальных, наладочных и других работах по внедрению и освоению новой техники, в испытаниях оборудования, в приемке нового и вышедшего из ремонта оборудования, реконструируемых зданий и сооружений.
10. Изучает условия работы оборудования, отдельных узлов и деталей.
11. Разрабатывает и осуществляет мероприятия по предупреждению неплановых остановок оборудования, продлению сроков службы узлов и деталей, межремонтных периодов, улучшению сохранности оборудования, повышению надежности его в эксплуатации.
12. Организует на предприятии специализированный ремонт, централизованное изготовление запасных частей, узлов и сменного оборудования.
13. Принимает участие в изучении причин повышенного износа оборудования, его простоев, расследовании аварий, разработке и внедрении мероприятий по их ликвидации и предупреждению.
14. Руководит разработкой и внедрением мероприятий по замене малоэффективного оборудования высокопроизводительным, по сокращению внеплановых ремонтов и простоев оборудования, снижению затрат на ремонт и его содержание на основе применения новых прогрессивных методов ремонта и восстановления деталей, узлов и механизмов.
15. Обеспечивает контроль за качеством работ по монтажу оборудования, рациональным расходованием средств на капитальный ремонт, за правильностью хранения оборудования на складах, своевременностью проверки и предъявления органам, осуществляющим государственный технический надзор, подъемных механизмов и других объектов, внесения изменений в паспорта на оборудование.
16. Принимает меры по выявлению неиспользуемого оборудования и его реализации, улучшению эксплуатации действующего оборудования, организации ремонтных работ на основе механизации труда и внедрения прогрессивной технологии, совершенствованию организации труда работников ремонтной службы.
17. Обеспечивает соблюдение правил охраны труда и техники безопасности при проведении ремонтных работ.
18. Участвует в разработке и внедрении мероприятий по созданию безопасных и благоприятных условий труда при эксплуатации и ремонте оборудования, в рассмотрении рационализаторских предложений, касающихся улучшения работы оборудования, дает отзывы и заключения на наиболее сложные из них, а также на проекты отраслевых нормативов и государственных стандартов, содействует внедрению принятых рационализаторских предложений.
19. Организует работу по учету наличия и движения оборудования, составлению и оформлению технической и отчетной документации.
20. Принимает участие в составлении заявок на приобретение оборудования на условиях лизинга.
21. Руководит работниками отдела и подразделениями, осуществляющими ремонтное обслуживание оборудования, зданий и сооружений предприятия, организует работу по повышению их квалификации.
____________ В.В. Умников
______________ 2013 г .
1. Общие положения
1.1 Главный механик — начальник цеха является руководителем и организатором производственно — технической, административно — хозяйственной деятельности цеха и осуществляет руководство цехом.
1.2 Настоящая должностная инструкция (далее ДИ) определяет должностные обязанности, права, служебные взаимоотношения и ответственность главного механика — начальника цеха (далее начальник цеха) ОАО Компания (далее предприятие).
1.3 На должность начальника цеха назначается лицо, имеющее высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы по специальности на инженерно-технических и руководящих должностях в области промышленного производства не менее пяти лет.
1.4 Начальник цеха непосредственно подчиняется главному инженеру предприятия.
1.5 Начальник цеха назначается, перемещается и освобождается от занимаемой должности приказом генерального директора предприятия по представлению главного инженера.
1.6 Начальнику цеха непосредственно подчиняются:
— заместитель начальника цеха
— начальник монтажно-механического участка
— кладовщик с возложением обязанностей диспетчера
— кладовщик склада запчастей
— уборщики производственных и служебных помещений
1.7 В случае временного отсутствия (болезнь, отпуск, командировка и т.п.) обязанности начальника цеха исполняет специалист, назначенный приказом генерального директора по согласованию с главным инженером с обязательным ознакомлением с данной ДИ.
1.8 В своей работе начальник цеха руководствуется:
— действующим законодательством РФ
— нормативными и методическими материалами по своей производственной деятельности
— типовой системой технического обслуживания и ремонта оборудования
— приказами генерального директора предприятия, распоряжениями и указаниями — главного инженера и заместителей генерального директора
— правилами и нормами охраны труда
— политикой предприятия в области качества и документацией системы менеджмента качества (СМК) предприятия
— настоящей должностной инструкцией
— положением о цехе.
2 Должностные обязанности
Начальник цеха обязан:
2.1 Обеспечивать бесперебойную и технически правильную эксплуатацию и надежную работу оборудования, повышение его сменности, содержание в работоспособном состоянии на требуемом уровне точности.
2.2 Организовывать разработку планов (графиков) осмотров, испытаний и профилактических ремонтов оборудования в соответствии с положениями типовой системы технического обслуживания и ремонта, утверждать эти планы и контролировать их выполнение, обеспечивать техническую подготовку производства.
2.3 Согласовывать планы (графики) с подрядными организациями, привлекаемыми для проведения ремонтов, своевременно обеспечивать необходимой технической документацией, участвовать в составлении титульных списков на капитальный ремонт оборудования.
2.4 Организовывать работу по учету наличия и движения оборудования и оформлению технической и отчетной документации.
2.5 Руководить разработкой нормативных материалов по ремонту оборудования, расходу материалов на ремонтные и эксплуатационные нужды, анализом показателей его использования, составлением смет на проведение ремонтов, оформлением заявок на приобретение материалов и запасных частей, необходимых при эксплуатации оборудования.
2.6 Организовывать межремонтное обслуживание, своевременный и качественный ремонт и модернизацию оборудования, работу по повышению надежности и долговечности, обеспечивать рациональное использование материалов на выполнение ремонтных работ.
2.7 Принимать участие в работе по проведению аттестации, рационализации, учету и планированию рабочих мест, по модернизации оборудования, реконструкции, техническому перевооружению предприятия, внедрению средств комплексной механизации и автоматизации технологических процессов, охраны окружающей среды, в разработке планов повышения эффективности производства.
2.8 Организовывать проведение инвентаризации основных производственных фондов, определять устаревшее оборудование и устанавливать очередность производства ремонтных работ.
2.9 Участвовать в экспериментальных, наладочных и других работах по внедрению и освоению новой техники, в испытаниях оборудования, в приемке нового и вышедшего из ремонта оборудования.
2.10 Изучать условия работы оборудования, отдельных узлов и деталей.
2.11 Разрабатывать и осуществлять мероприятия по предупреждению внеплановых остановок оборудования, продлению сроков службы узлов и деталей, межремонтных периодов, улучшения сохранности оборудования, повышению надежности его в эксплуатации.
2.12 Организовывать на предприятии специализированный ремонт, централизованное изготовление запасных частей, узлов и сменного оборудования.
2.13 Принимать участие в изучении причин повышенного износа оборудования, его простоев, в расследовании аварий, разработке и внедрению мероприятий по их ликвидации и их предупреждению.
2.14 Руководить разработкой и внедрением мероприятий по замене малоэффективного оборудования высокопроизводительным, по сокращению внеплановых ремонтов и простоев оборудования, по снижению затрат на ремонт и его содержание на основе применения новых, прогрессивных методов ремонта и восстановления деталей, узлов и механизмов.
2.15 Обеспечивать контроль за качеством работ по монтажу оборудования, рациональным расходованием средств на капитальный ремонт, за правильностью хранения оборудования на складах, своевременности проверки и предъявления органам, осуществляющим Российский технический надзор, подъемных механизмов и других объектов, внесения изменений в паспорта на оборудование.
2.16 Принимать меры по выявлению неиспользованного оборудования и его реализации, улучшению эксплуатации действующего оборудования, организации ремонтных работ на основе механизации труда и внедрения прогрессивной технологии, совершенствованию организации труда работников ремонтных работ.
2.17 Обеспечивать соблюдение правил охраны труда и техники безопасности при проведении ремонтных работ.
2.18 Организовывать работу по учету наличия и движения оборудования, составлению и оформлению технической и отчетной документации.
2.19 Анализировать деятельность своего подразделения и результаты анализа доводить до сведения выше стоящего руководства.
2.20 Определять ответственность, обязанности и прав подчиненного персонала в соответствующих ДИ.
2.21 Осуществлять оперативное руководство начальников участков цеха, механика, старшего мастера.
2.22 Осуществлять функциональное руководство производственной деятельностью цеха.
2.23 Организовывать обучение работников и принимать меры к выполнению ими требований правил Ростехнадзора, правил монтажа, обслуживания и эксплуатации оборудования.
2.24 Организовывать выполнение планово-предупредительного ремонта оборудования в соответствии с графиком его проведения.
2.25 Обеспечивать производство по изготовлению запасных частей, специального технического оборудования согласно производственному плану.
2.26 Принимать меры по своевременному снабжению цеха материалами, запчастями, планами, инструкциями и прочей технической документацией, необходимой для работы цеха.
2.27 Организовывать планирование, учет и составление отчетности цеха по установленным формам.
2.28 Организовывать и обеспечивать труд работников цеха необходимыми инструментами и приспособлениями.
2.29 Осуществлять контроль соблюдения персоналом цеха правил внутреннего трудового распорядка и рационального использования рабочего времени.
2.30 Проводить набор персонала для работы в цехе, разъяснять ему особенности производства, определять ответственных за обучение до необходимого уровня принятых рабочих.
2.31 Обеспечивать выполнение в установленный срок предписаний ОПБ и ООС, органов Ростехнадзора и технической инспекции.
2.32 Обеспечивать исправное состояние и безопасную эксплуатацию установленного в цехе оборудования.
2.33 Проходить аттестацию знаний, правил и норм охраны труда в комиссии предприятия и Ростехнадзора.
2.34 Обеспечивать проведение аттестации рабочих мест по условиям труда в цехе с привлечением соответствующих служб для определения уровня опасных и вредных производственных факторов на рабочих местах, осуществлять рациональную и безопасную организацию рабочих мест.
2.35 Обеспечивать условия труда и отдыха, а также содержание санитарно-бытовых помещений и устройств в соответствии с правилами и нормами по охране труда.
2.36 Контролировать проведение инструктажей работников, их обучение безопасным приемам и методам работы, стажировку на рабочих местах, а также ведение соответствующей документации, организовывать специальное обучение и проверку знаний по охране труда.
2.37 Проводит расчет потребности и представляет заявки на спецодежду, спецобувь и другие средства индивидуальной защиты работников.
2.38 Контролирует выдачу, стирку, химическую чистку, сушку, обеспыливание, ремонт спецодежды и спецобуви, обеспечение работающих мылом, обезвреживающими средствами.
2.39 Контролирует содержание в исправном состоянии, соответствующим правилам и нормам по охране труда безопасную эксплуатацию машин, механизмов, оборудования, транспортных средств, зданий и сооружений.
2.40 Обеспечивает соблюдение установленного порядка допуска к выполнению работ повышенной опасности.
2.41 Организует уголки (стенды) по охране труда, пропаганду и внедрение передового опыта по охране труда.
2.42 Отстранять от работы работника, появившегося на работе в состоянии алкогольного, наркотического или токсического опьянения, не прошедшего в установленном порядке обучение и проверку знаний и навыков в области охраны труда, обязательный медицинский осмотр.
2.43 Организовывает безопасное проведение всех видов работ с соблюдением нормативно правовой документации по охране труда и промышленной безопасности в том числе с подрядными организациями.
2.44 Контролирует наличие, своевременность проверок и испытаний средств индивидуальной защиты, приборов безопасности, сосудов работающих под давлением, грузоподъемных механизмов, технических устройств применяемых в металлургической промышленности.
2.45 Организовывает оперативную ликвидацию аварий на опасных производственных объектах. Осуществляет контроль за ведением работ по локализации и ликвидации последствий аварий на опасных производственных объектах.
2.46 Контролирует правильность допуска персонала подрядных организаций к работам в структурных подразделениях предприятия.
2.47 Начальник цеха несет ответственность за поручения, выданные персоналу по соблюдению мер безопасности при производстве ремонтных работ, по соблюдению подчиненным персоналом требований в области охраны труда и промышленной безопасности.
2.48 Разрабатывает инструкции по охране труда, производственные инструкции, должностные инструкции, технологические инструкции и обеспечивает рабочие места этими инструкциями.
2.49 Обеспечивает соблюдение правил пожарной безопасности в структурных подразделениях.
2.50 Обеспечивает содержание производственных помещений цеха в соответствии с санитарно-гигиеническими требованиями.
2.51 При несчастном случае на производстве оказывать первую помощь пострадавшему, вызывать (скорую медицинскую помощь), сообщить в ОПБ и ООС о произошедшем, сохранить обстановку такой, какой она была на момент аварии или несчастного случая, если это не угрожает жизни и здоровью людей.
2.52 Обеспечивает структурные подразделения сертифицированными средствами защиты.
2.53 Обеспечивать своевременную явку работников на периодические медицинские осмотры.
2.54 Выполнять и соблюдать требования Инструкции для лица, ответственного за безопасное производство работ кранами.
2.55 Предоставлять комиссии по расследованию несчастного случая полную информацию необходимую для осуществления их полномочий.
2.56 Ставить вопрос о привлечении в установленном порядке к ответственности лиц, нарушавших правила и нормативные документы по охране труда, промышленной безопасности и охране окружающей среде.
2.57 Соблюдать и контролировать соблюдение подчиненным персоналом нормативно-правовых актов в области промышленной безопасности, охраны окружающей среды, охраны труда.
2.58 Контролирует ведение в установленные сроки правилами документацию по охране труда (журналы, книжки, ознакомление с инструкциями подчиненного персонала).
2.59 Осуществлять постоянный надзор за исправностью приборов безопасности и защитного ограждения на всем оборудовании и приспособлениях используемых подчиненным персоналом в работе.
2.60 Останавливать работу оборудования и механизмов в случае их неисправности или при неработающих приборах безопасности.
2.61 Осуществлять постоянный контроль за экономное и обоснованное расходование электроэнергии в течение рабочего времени и отключать освещение, вентиляцию и другое вспомогательное оборудование на время неисполнения своих непосредственных обязанностей, за исключением технологически необходимого.
3 Профессиональные требования
Начальник цеха должен знать:
3.1 Нормативные, методические и другие материалы по организации ремонта оборудования.
3.2 Профиль, специализацию и особенности организационно -технологической структуры предприятия, перспективы его развития.
3.3 Основы технологии производства продукции предприятия.
3.4 Организацию ремонтной службы на предприятии.
3.5 Порядок и методы планирования работы оборудования и производства ремонтных работ.
3.6 Систему планово-предупредительного ремонта и рациональной эксплуатации технологического оборудования.
3.7 Производственные мощности, технические характеристики, конструктивные особенности, назначение и режимы работы оборудования предприятия, правила его эксплуатации.
3.8 Методы монтажа и ремонта оборудования, организацию и технологию ремонтных работ.
3.9 Правила приемки и сдачи оборудования после ремонта.
3.10 Требования рациональной организации труда при эксплуатации, ремонте и модернизации оборудования и ремонтной оснастки.
3.11 Передовой отечественный и зарубежный опыт ремонтного обслуживания предприятия.
3.12 Основы экономики, организации производства труда и управления.
3.13 Основы экологического законодательства.
3.14 Основы трудового законодательства.
3.15 Правила внутреннего трудового распорядка.
3.16 Правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и пожарной безопасности.
3.17 Правила безопасной эксплуатации кранов.
3.18 Соответствующую документацию системы менеджмента качества.
Начальник цеха имеет право:
4.1 Действовать от имени цеха, представлять интересы предприятия во взаимоотношениях с иными структурными подразделениями предприятия, сторонними организациями по вопросам эксплуатации и содержания оборудования предприятия.
4.2 Запрашивать и получать от руководителей структурных подразделений предприятия и специалистов необходимую информацию.
4.3 Участвовать в подготовке проектов, приказов, инструкций, указаний, а также смет, договоров и других документов, связанных с деятельностью цеха.
4.4 Взаимодействовать с руководителями всех структурных подразделений по вопросам проведения ремонтных работ.
4.5 Давать руководителям структурных подразделений предприятия указания по вопросам ремонта, эксплуатации и содержания технологического оборудования.
4.6 Запрещать работу на оборудовании в случае грубого нарушения правил технической эксплуатации, неудовлетворительного состояния технологического оборудования, угрозы аварии или несчастных случаев.
4.7 Подписывать и визировать документы, в пределах своей компетентности издавать за своей подписью распоряжения по предприятию по вопросам ремонта, эксплуатации и содержания технологического оборудования.
4.8 Вносить предложения руководству предприятия о привлечении к материальной и дисциплинарной ответственности должностных лиц по результатам проверок.
4.9 Издавать в цехе распоряжения и указания по вопросам организационной и производственной деятельности цеха.
4.10 Предоставлять отделу кадров кандидатуры рабочих, руководителей, специалистов для замещения вакантных должностей и увольнения.
4.11 Выдавать в установленном на предприятии порядке, заказы другим цехам.
4.12 Осуществлять контроль за работой подчиненного ему персонала по выполнению требований инструкций и положений, действующих на предприятии.
5 Служебные взаимоотношения
5.1 Начальник цеха выполняет все указания и распоряжения главного инженера и заместителей генерального директора предприятия.
5.2 Начальник цеха взаимодействует с подразделениями предприятия:
5.2.1 С управлением контроля качества:
— получает предложения по улучшению качества ремонта оборудования, необходимую документацию системы менеджмента качества предприятия
— предоставляет необходимые средства контроля, обеспечивающие надежную проверку качества производственного ремонта оборудования, предложения по внесению изменений в документацию СМК, необходимых для работы.
5.2.2 С бухгалтерией:
— получает данные по учету затрат, информацию на открытие заказа по всем видам ремонта, бланки актов на списание оборудования с баланса, информацию по расходованию материалов на ремонтные работы, информацию о наличии основных и оборотных средств
— представляет извещение о выполнении заказов, акты на списание оборудования с баланса, акты на передачу или продажу оборудования другим организациям, акты на передачу оборудования из ремонта в эксплуатацию.
5.2.3 С конструкторско-технологическим центром:
— получает планировки размещения оборудования в цехах, техническую документацию на модернизацию оборудования, расчеты грузооборота необходимого для механизации погрузочно-разгрузочных работ
— представляет заявки на проектирование инструмента для ремонта оборудования, техническую документацию на действующее и не установленное оборудование, сведения об изменениях паспортных данных в связи с производством капитального ремонта.
5.2.4 С центральной лабораторией измерительной техники:
— получает анализ механических характеристик металлов, анализ масел
— представляет заявки на определение механических характеристик материалов, заявки на проведение анализа масел.
5.2.5 С планово-экономическим отделом:
— получает консультации по трудовым спорам, положение о порядке премирования работников цеха, утвержденное штатное расписание
— представляет проект штатного расписания, необходимые материалы по вопросам организации нормирования труда и заработной платы.
5.2.6 С отделом материально-технического снабжения:
— получает сведения о нормах на материалы по заявкам цехов и справки о наличии материалов на складах
— представляет расчеты потребности на материалы для ремонтных эксплуатационных нужд в соответствии с нормами расхода материалов и утвержденными планами работ.
5.2.7 С производственными цехами и участками по вопросам проведения ремонтных работ:
— получает данные о вводе в монтаж нового и демонтаж списанного оборудования, требования на отпуск со склада ППР материалов, комплектующих узлов
— представляет планы и графики всех видов ремонта оборудования, материалы и комплектующие изделия для ремонта и текущего обслуживания оборудования.
5.2.8 С отделом кадров:
— получает графики отпусков, списки работников, уходящих в отпуск, копии приказов на предоставление отпусков, приказы на перевод, табель учета рабочего времени
— предоставляет графики отпусков, списки работников, уходящих в отпуск, табель учета рабочего времени, заявки на работников
— получает приглашения на семинары и курсы повышения квалификации, результаты социологического обследования в кадровый резерв цеха
— представляет заявки на обучение и повышение квалификации.
5.2.9 С ОПБ и ООС по вопросам аттестации рабочих мест, выполнения правил и требований охраны труда.
Начальник цеха в установленном законами РФ порядке несет ответственность за невыполнение обязанностей предусмотренных настоящей ДИ.
Источник