Кто должен убирать школу после ремонта

Заканчивается учебный год, а значит приходит время генеральных уборок в кабинетах. Разбираемся, кто обязан их проводить по закону и почему это не учитель.

Кто должен проводить генеральную уборку класса

Согласно СанПиН раз в месяц в образовательной организации должна проводиться генеральная уборка помещений. В нее входит влажная уборка всех поверхностей, также стоит пересмотреть все оборудование, отдать сломанное на ремонт.

В статье 31 закона «Об образовании» сказано, что обеспечение содержания зданий ложится на органы местного самоуправления, то есть администрация города должна вкладывать деньги на уборку в бюджет школы.

За уборку в школе отвечает технический персонал. Если уборщицы отвечают только за коридоры и общественные места, а в классе не убирают, то это нарушение. Учителя могут обратиться к директору и отстоять свои права.

Есть один нюанс: в трудовом договоре учителя или коллективном трудовом договоре не должно быть написано о том, что учитель обязан выполнять генеральную уборку. Если вы заметили эти пункты при подписании договора, обратитесь к директору или локальную ячейку профсоюза. Если вы узнали об этих пунктах после подписания договора, то его можно аннулировать, обратившись в органы профсоюза.

Учитель во время генеральной уборки может осматривать оборудование, прибирать документы и наглядные материалы — технический персонал может не понимать, что устарело, а что можно не выбрасывать и оставить.

Можно ли привлекать учеников к генеральной уборке класса

Нет, нельзя. В статье 34 ФЗ «Об образовании» запрещается привлекать обучающихся к труду без их согласия и согласия законных представителей. Новые СанПиН говорят об этом же. Единственное исключение — труд в рамках образовательной программы, то есть на уроках технологии. Чисто теоретически, можно запланировать воспитательное мероприятие, посвященное коллективному труду и вписать его в образовательную программу. Но скорее под это определение подходит субботник , чем ежемесячная генеральная уборка класса.

Учитель может предложить детям участвовать в уборке и получить письменное согласие с них и их родителей. Но, в первую очередь, этого должен захотеть сам учитель, ведь уборка не должна входить в круг его обязанностей.

Можно ли привлекать родителей к генеральной уборке

Да, но только с их согласия. Важно, что в целом родители не должны иметь какое-то отношение к уборке и тем более не должны сдавать на нее деньги. Иногда в школах говорят, что уборщица отвечает только за мытье туалетов, столовой, медкабинета и коридоров, а за остальное нужно доплачивать за счет родителей. Это нарушение — директор должен найти средства на уборку в бюджете школы.

Директор говорит о каком-то мини-ремонте

Учитель перед уходом в отпуск должен сдать кабинет, ведь скорее всего за заведование кабинетом ему доплачивают. Но ремонт не входит в число его обязанностей. Он должен подготовить план ремонта — записать, что в кабинете нужно исправить, что выбросить, что докупить. Но за ремонт отвечает директор и технический персонал, нанятый им для этого.

Источник

Что входит в обязанности технического персонала в общеобразовательных учреждениях?

Что входит в обязанности технического персонала в общеобразовательных учреждениях? Должны ли уборщицы мыть окна, стены? Действует ли по-прежнему норма убираемой площади (500 кв. м) при переходе на новую систему оплаты труда? Можно ли включать доплату за расширение зоны обслуживания в сумму оплаты труда, которая должна превышать МРОТ согласно трудовому законодательству?

Переход на новые системы оплаты труда (НСОТ) не повлек за собой своевременной разработки необходимой нормативной правовой базы. Поэтому, несмотря на отмену ЕТС, на практике продолжают использоваться ряд нормативных актов, разработанных в 90-е годы, в том числе и при регламентации труда младшего обслуживающего персонала в общеобразовательных учреждениях.

Норма убираемой площади была отражена в Типовых

штатах*(1). Согласно п. 14 данного документа должность уборщика служебных помещений устанавливалась из расчета 0,5 единицы должности на каждые 250 кв. м убираемой площади, но не менее 0,5 единицы должности на школу.

В общеобразовательных школах, в которых проводятся занятия учащихся во вторую, третью смены, а также имеются группы продленного дня, дополнительно устанавливаются должности уборщика служебных помещений из расчета: в школах, работающих в 2 смены, — 0,25 единицы должности на каждые 250 кв. м, а в школах, работающих более двух смен или имеющих группы продленного дня, — 0,5 единицы должности на каждые 250 кв. м убираемой площади, используемой учащимися этих смен и группами продленного дня.

Тем самым фактически была установлена норма убираемой площади (500 кв. м) на ставку заработной платы уборщика служебных помещений.

Однако Типовые штаты утратили силу на территории РФ в связи с изданием Приказа Минобрнауки РФ от 09.06.2008 N 177*(2).

В то же время ст. 153 Федерального закона N 122-ФЗ*(3) устанавливает, что при издании органами государственной власти субъектов РФ и органами местного самоуправления нормативных правовых актов должно быть соблюдено следующее условие: вновь устанавливаемые размеры и условия оплаты труда (включая надбавки и доплаты), размеры и условия выплаты пособий (в том числе единовременных) и иных видов социальных выплат, гарантии и компенсации отдельным категориям граждан в денежной форме не могут быть ниже размеров и условий оплаты труда (включая надбавки и доплаты), размеров и условий выплаты пособий (в том числе единовременных) и иных видов социальных выплат, гарантий и компенсаций в денежной форме, предоставлявшихся соответствующим категориям граждан, по состоянию на 31 декабря 2004 года.

Таким образом, исходя из норм федерального

законодательства, следует, что норма убираемой площади 500 кв. м на ставку заработной платы уборщика служебных помещений должна быть сохранена при принятии органами местного самоуправления нормативных правовых актов, регламентирующих оплату труда в муниципальных общеобразовательных учреждениях.

Что касается должностных обязанностей, то пока еще не отменено Постановление Минтруда РФ от 10.11.1992 N 31*(4), которым утверждена характеристика работ для должности “уборщик“. Так, уборщик служебных помещений осуществляет уборку холлов, вестибюлей, коридоров, лестничных клеток служебных и других помещений общественных и административных зданий. Удаление пыли с мебели, ковровых изделий, подметание и мытье вручную или с помощью машин и приспособлений стен, полов, лестниц, окон. Влажное подметание и мытье лестничных площадок, маршей, мест перед загрузочными клапанами мусоропровода, удаление пыли с потолка, влажная протирка стен, дверей, плафонов, подоконников, оконных решеток, перил, чердачных лестниц. Подметание и мытье площадки перед входом в подъезд. Мытье пола, влажная уборка стен, дверей, потолков, плафонов кабины лифта. Сбор и перемещение мусора в установленное место. Чистка и дезинфицирование санитарно-технического оборудования в местах общего пользования. Получение моющих и дезинфицирующих средств, инвентаря и обтирочного материала.

Таким образом, мытье стен, окон входит в должностные обязанности уборщика служебных помещений.

При формировании должностных обязанностей уборщиков, в том числе регламентации периодичности проведения различных видов уборки, можно опираться на Нормы труда на вспомогательные работы в жилищно-коммунальном хозяйстве*(5), содержащие нормы обслуживания, нормы времени и нормативы численности, предусмотренные для вспомогательных работ (уборки производственных, служебных и культурно-бытовых помещений, полотерных, стеклопротирочных, столярных, погрузочно-разгрузочных, складских работ, технического обслуживания и текущего ремонта радиотелевизионной аппаратуры и слаботочного оборудования и др.), выполняемых на предприятиях и в организациях жилищно-коммунального хозяйства любых организационно-правовых форм.

Помимо норм уборки различных

видов служебных и культурно-бытовых помещений, в указанном сборнике приведена периодичность выполнения основных работ по уборке служебных и культурно-бытовых помещений. Так, в частности, удаление пыли пылесосом или подметание влажным веником полов должно производиться ежедневно, влажная протирка — 1 раз в неделю, мытье — 1 раз в месяц. Сухая протирка столов, шкафов, книжных полок — ежедневно, влажная протирка стульев — 1 раз в неделю и т.д. Влажная протирка стен, отопительных приборов (радиаторов) должна осуществляться 4 раза в год, оконных блоков с подоконниками — 1 раз в неделю. Подметание пыли с потолков — 2 раза в год. С такой же периодичностью должны мыться и окна.

Что же касается размеров оплаты труда уборщика служебных помещений (да и других должностей хозяйственного персонала), то согласно ст. 133 ТК РФ в действующей в данное время редакции месячная заработная плата работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), не может быть ниже минимального размера оплаты труда. Поэтому месячная заработная плата для уборщика служебных помещений должна превышать МРОТ исходя из нормы убираемой площади, а доплата за расширение зоны обслуживания должна увеличивать сумму заработной платы по сравнению с МРОТ. В то же время сумма такой доплаты может быть ниже МРОТ. Иными словами, нормы законодательства не заставляют образовательное учреждение платить техническому работнику, работающему более чем на ставку, за каждую выполняемую на ставку норму труда (в частности, убираемой площади) сумму, превышающую МРОТ.

1 февраля 2009 г.

“Оплата труда в бюджетном учреждении: акты и комментарии для бухгалтера“, N 2, февраль 2009 г.

264 “Об утверждении Типовых штатов начальных, неполных средних и средних общеобразовательных школ и Дополнительных штатов хозяйственного и обслуживающего персонала общеобразовательных школ с продленным днем“.

*(2) Приказ Минобрнауки РФ от 09.06.2008 N 177 “О признании не подлежащими применению на территории Российской Федерации ведомственных нормативных правовых актов“.

*(3) Федеральный закон от 22.08.2004 N 122-ФЗ “О внесении изменений в законодательные акты Российской Федерации и признании утратившими силу некоторых законодательных актов Российской Федерации в связи с принятием федеральных законов “О внесении изменений и дополнений в Федеральный закон “Об общих принципах организации законодательных (представительных) и исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации“ и “Об общих принципах организации местного самоуправлении в Российской Федерации“.

*(4) Постановление Минтруда РФ от 10.11.1992 N 31 “Об утверждении Тарифно-квалификационных характеристик по общеотраслевым профессиям рабочих“.

Источник

Уборка в школе

В чьи обязанности входит уборка крыльца в школе? В зимний период.
Скажите пожалуйста, кем по закону должна проводится уборка класса в школе.
Какая норма убираемой территории в школе и входит в эту норму уборка стен?
Нормативы уборки снега в школе.
Кто должен оплачивать уборку младших классов в школе?
Уборка класса в школе
Уборка школы
Школа и уборка классов
Уборка туалетов в школе
Уборка территории школы

В нашем классе начальная школа уборка (влажная) делается 1 раз в неделю. Это мало. Где взять нормативы уборки?

Ответы на вопрос:

Постановление Главного государственного санитарного врача РФ от 29 декабря 2010 г. N 189 «Об утверждении СанПиН 2.4.2.2821-10 «Санитарно-эпидемиологические требования к условиям и организации обучения в общеобразовательных учреждениях» (с изменениями и дополнениями)

XII. Требования к санитарному содержанию территории и помещений

п.12.3. Уборку учебных и вспомогательных помещений проводят после окончания уроков, в отсутствии обучающихся, при открытых окнах или фрамугах. Если общеобразовательная организация работает в две смены, уборку проводят по окончании каждой смены: моют полы, протирают места скопления пыли (подоконники, радиаторы и др.)

Источник

Должна ли техничка в школе делать ремонт

Должна ли техничка школ во время летнего периода за ставку делать ремонт в школе внутри школы, снаружи школы, За 5,05 т рублей за месяц.

Ответы на вопрос:

Не должна. Должна делать только то что предусмотрено договором (ст 57 ТК РФ)

Нет, не должна, т.к. у нее нет такой обязанности в трудовом договоре (ст. 56, 57 ТК РФ). Но если ей предложат совместить должность (ст. 60.2 ТК РФ), то она может согласиться (а может и не соглашаться — это ее личное дело) на устраивающую ее оплату этого труда. Совмещение оплачивается по договоренности между работодателем и работником.

А если работника будут принуждать выполнять работу, то он имеет право обжаловать действия работодателя в инспекции труда, прокуратуре или суде.

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации

Кто должен убирать класс — уборщица или родители

Всем привет.

Когда я училась в школе, то после 5 класса мы сами мыли свой класс. В начальной школе родители приходили раз в год на генеральную уборку.

Сейчас моя дочка перешла в 3 класс и я уже 3 раза мыла ее класс.

Перед первым классом, да и в течении всего года, про это вопрос даже не заходил. Я даже не помню что бы были дежурные по классу.

Летом перед вторым классом, новая учительница сказала, что нужно прийти и подготовить класс к началу учебного года. Помимо нас, в нем учится еще один класс с тем же учителем.

В родительском чате подняли вопрос о том, кто пойдет. И все родители разделились на несколько групп:

1. Готовые прийти в любой момент или в свой выходной.

2. Постоянно работают и «рады» прийти но не могут.

3. Не будут убирать, так как это обязанность уборщицы.

Что входило в уборку:

вымыть окна и жалюзи.
постирать занавески.
вымыть парты, в партах и стулья.
вымыть шкафы и в шкафах.
полы и стены.

Первая часть адекватных родителей все сделали, класс блестел. И тут напротив нашего класса, за неделю до начала учебного года начали менять окна. Уборщица видела, что мы отмыли класс, и пообещала положить влажную тряпку под дверь, что бы не летела пыль. Каково же было наше удивление, когда в итоге рабочие раздевались в нашем классе, хранили инструмент в нем, и дверь всегда была открыта на распашку.

Если вы хоть раз меняли окна в своей квартире, вы можете представить какая грязь была в классе. Там стало в 100 раз хуже, чем было до нашей уборки. Со слезами на глазах, начали искать следующую часть родителей, кто придет и снова все отмоет.

И тут снова, кто не может, кто уже мыл и больше не будет, а кто все так же считает что это забота уборщицы. В итоге я снова пошла мыть класс. Благо присоединилась еще пара мам.

После каждой четверти решили так же убирать класс, по очереди со вторым класс (с которым делили кабинет). И тут тоже желающих особо не было и я снова мыла класс.

В этом году данную тему не поднимали, но и готовить класс к 1 сентября была очередь не наша.

Самое обидное когда говорят, что это забота уборщицы. Ей за это деньги платят. Так говорят как будто это легко и они «зашибают» миллионы. Так сложилось, что я сейчас работаю уборщицей в образовательном учреждении. Мне платят 8000. Да я появляюсь на работе часа на 3. Но вы попробуйте вымыть деревянные, двойные, огромные окна, которые покрыты слоем пыли на палец, все в паутине, из всех щелей лезут пауки разных размеров и цветов. Потом вымыть все парты, в партах, стены, стулья, шкафы, полы, двери. Так еще каждый считает своим долгом тыкнуть пальцем что не все ты делаешь идеально.

Эта работа тяжелая. Такой труд, как и любой, надо уважать. Мы не низшее звено пищевой цепи. Мы тоже люди. И не от хорошей жизни пошли мыть полы. И платят за это очень мало.

Но я ушла от темы. Так кто же должен постоянно убирать класс? как у вас обстоят с этим дела? вы моете класс? Знаю меня читают и учителя, расскажите вы просите родителей подготовить класс к 1 сентября? И это Ваша инициатива или указание свыше?

Спасибо вам за внимание, что дочитали. Жду ваших комментариев и советов как лучше организовать данный процесс.

Источник

Кто должен убирать школу после ремонта